数据显示，越来越多的中小型企业尤其是刚刚起步的企业，他们会愿意选择和会计事务所合作，并从公司注册到日常记账，工资发放到年底报税，等一概财务相关事项都交会计事务所来操持。
下面我就来简单的谈五点为什么他们会做出这样的选择
1. 专业品质保证：
其实很多企业老板或雇主对于会计相关的知识常常处于一知半解的略懂状态，导致在聘用会计师的时候无法准确判断面试会计的相关知识与专业水平。甚至，等会计上岗一段时间了，一些雇主还无法判断该会计师是否胜任现有工作。往往这就是假账，乱账等事件出现的主要原因。如增加相关会计人员来互相监督，又增加了过多的人力成本。
相比之下，会计事务所则相对可靠很多。 首先会计事务所内部早已建立起完整的机制与流程，包含对账，审查和相互监督。因此将公司财务交给会计事务所就相当于拥有了一个完整的会计部门。
2. 尽责服务
会计师事务所常常会遇到两种所谓的“烂摊子”情况，首先就是公司会计出问题，比如会计师辞职且没有将账本交接清楚或专业资质不够，导致出现“一笔糊涂账”的惨状，严重的还会影响报税和其他财务行为。其次就是公司会计责任心不够，出现各种overdue, delay，最惨的就是当CRA的催款单，罚款单一个个来敲门了，您的会计还不知道发生了什么。
会计事务所在这方面就可靠多了。 通常会计事务所会有许多客户，因此为了自己公司的品牌和名声，他们都会对客户资料做系统性的管理。好的会计公司更会定时提醒客户提交材料，通知报税。一旦出现政府审查的情况，他们也会提醒且帮助您在短时间内解释并解决问题。
3. 减少被税务机构审查的机会
根据相关调查，将公司财务外包给会计事务所的公司被税务机构查税和审计的几率相对比较少，第一，作为第三方机构，会计事务所相对公司内部财会人员会更加的客观公正。此外，所谓术业有专攻，会计事务所常年在于税务机构打交道，相较之下他们对税局比一般的公司财会更加了解，所以如何减小被审计的可能性也比一般公司财会要清楚的多。
4. 节省时间
管理，和员工磨合，培训这往往是管理阶层最挠头的事情之一。雇用一名会计师，先不提是否满意，光无障碍沟通，保证其做到了你的要求并与其他雇员保持良好的关系光这段磨合期就不止1个月时间。如果这其中任何一环出问题，都有可能直接导致离职。这样雇主又要花时间和心思去招聘了。
如果和会计事务所合作的话，一般这样的问题不会需要您担心。会计事务所的职员一般在接您的公司时已经对您所在的行业有所了解。哪怕是冷门行业，相信在专业知识和工作经验的帮助下，也能短时间了解您所在的财务状况问题。
负责您公司的会计的离职问题就更不能用您担心了， 事务所一定会有其他员工会接手您的公司并清晰交接。
5． 节约成本
在加拿大，报税或申请贷款等一些财务相关的事宜的材料上通常必须有CPA资格的人签字才能生效。 换言之，雇主如果只是招一些没有执照的会计或直接自己做账，最后还是要花一笔费，用拿着自己的资料去会计事务所找持有资格执照的会计签字。 而且一个负责任的持照会计往往为了规避风险，也会对您所提供的资料做审核。 从审核到签字这整个过程的工作量其实是不少的，因此费用也相应的不会太低。最糟糕情况的就是有些公司提供的材料非常的不规范和不专业，甚至导致整个财务部分要重做，持照会计才敢签字，这种情况的收费更是“价格不菲。”
那如果公司直接招一名拥有CPA资格的会计人员呢？那样的话，这笔人事费用就更高了。在加拿大，一位拥有CPA执照的会计的平均薪酬是167，000。
相较之下，会计事务所就便宜多了。很多会计事务所都采用记账和公司报税一体式收费的模式。其他的服务也很合理。 所以相较之下，和会计师事务所合作就明显“价廉物美”多了。
以上五点简单的解释了近年来很多企业愿意和会计事务所合作的原因。当然除了这五点意外，还有很多这里没有提到的好处和优点在这边就不逐个介绍了。
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