许多自雇客户认为“自雇人士发工资时不交EI,也就没有资格领取EI津贴。”不完全是这样的,这是大家对EI的误解。其实自雇人士还是有资格拿到EI的,不过要满足一些条件。虽然没有达到公司雇员那样的同等待遇,但是这项福利还是会让一些自雇人士得到援助。如果你是自雇人士,想知道是否符合申请条件及如何轻松拿到EI津贴,那就请继续阅读吧!

根据加拿大就业保险法(Employment Insurance Act)的相关规定,自雇人士可以申请特殊EI津贴(EI Special Benefits),但申请这项福利之前自雇人士必须符合相关条件。


谁有资格申请特殊EI津贴?

自雇人士,即经营着自己的公司,或受雇于公司但是无法拿到普通EI (Regular EI)因为控制公司超过40%的投票权股份,并且必须拥有加拿大永久居民或公民身份。

除需满足以上条件以外,自雇人士必须在申请特殊EI津贴至少12个月以前通过政府“Government of Canada”签订特殊EI计划。举例:如果你跟政府在2017年6月11日签订计划,你最早可以在2018年6月11日申请特殊EI津贴。

并且在申请特殊EI津贴的上一年,你的净收入需要达到至少$6,888。

不过一些独自工作,不是被雇用的员工也无法申请特殊EI津贴,因为这些特殊职业人士符合申请普通EI的条件。这些职业包括理发师,美发师,出租车司机,其他类型司机,以及渔夫。

哪些是特殊EI津贴?

1. 产假(最高可拿15周):

·         待产或产后的产妇

2. 育婴(最高可拿35周):

·         为了照顾新生儿或领养婴儿的父母,父亲或母亲任意一方都可领取或者父母双方共享

3. 疾病(最高可拿15周):

·         因生病,受伤,或因病毒被隔离而无法工作

4. 陪护亲人(最高可拿26周):

·         无法工作因照顾身患重大疾病跟面临生命危险的亲人,达到申请资格的家人可以共享此福利

5. 陪护孩子(最高可拿35周):

·         无法工作因照顾身患重大疾病跟面临生命危险的子女

 

我能收到多少EI津贴?

如果你符合申请特殊EI津贴,你将会收到在规定限额内工作时期每周平均收入的55%。2017年特殊EI津贴最高可达到每周$543。这笔津贴可能会减少一旦你开始工作或公司开始盈利。

 

我应该支付多少EI

跟普通EI一样,自雇人士同样需要像员工那样支付EI。2017年,每赚的$100将要支付$1.63在规定的限额内,最高额度是$836.19.

 

既是自雇也是员工该怎么办?

选择权利在你手里。你可以选择以自雇人士,或者以员工来申请特殊EI.

如果选择以自雇人士申请,政府会根据自雇跟员工的两种收入一起来计算每周的EI津贴。如果选择以员工申请,政府只会以员工收入来计算每周的EI津贴,不会把自雇收入列入考虑范畴。

 

我该如何申请?

如果你对特殊EI计划感兴趣,想进一步了解以及申请之前,最好咨询会计师获得最专业的帮助。王珂会计师事务所(Ke Wang Professional Corporation)拥有最专业的会计师,有专门负责企业工资、EI相关的专业会计师提供EI申请服务,让你省心又省力,没有后顾之忧!

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